Главная
  Просмотр вакансий
  Разместить резюме
  Просмотр резюме
  Разместить вакансию
 

Наиболее эффективный поиск сотрудников

Интернет
Объявления в газетах
Кадровые агентства
Личные связи
Ярмарки вакансий
Доски объявлений

Результаты


ТРЕТИЙ НЕ ВСЕГДА ЛИШНИЙ:

ОБ ОСОБЕННОСТЯХ  РАБОТЫ В СФЕРЕ НКО

 

Перед написанием этой статьи, первое, что пришло мне в голову - слова одного замечательного человека о своей профориентации: «… будучи маленькой,  я знала, что хочу кем-то стать, но мое стремление  не было обозначено в обычном списке  профессий». Действительно, профессии «общественный деятель» вроде, как и нет, этому не учат ни в одном учебном заведении, но им можно стать.

Героиня моего пролога Елена Хазиева[1] впоследствии стала одним из самых выдающихся общественных деятелей республики. Шла она к своей цели тернистыми путями, ведь в ее порыве окружающие не сразу угадали зачатки будущей профессии.  Сначала были долгие поиски себя, учеба в университете, и где-то на курсе третьем пришло осознание своего истинного назначения.  О ней можно было бы написать не один десяток страниц, но у нас немного иная цель: итак, давайте попытаемся понять, что, значит, работа в сфере НКО.

Даже в самом словосочетании «общественный деятель»  можно многое прочитать – деятельность во благо общества. А какая деятельность не связана с обществом, воскликнут, некоторые?  И в чем-то, конечно, будут правы, но специфика общественных организаций  заключается в том, что они вырастают по побуждению самого общества и поэтому лучше всего понимают волнующие его вопросы, и  тем самым они являются  самыми «народными». К примеру, чиновнику, который вырос из дебрей партийной номенклатуры, сложно понять проблемы современных субкультур.  Можно сказать, что общественная организация выступает своеобразным мостиком между государственной властью и обществом.  НКО могут быть самого разного кроя: начиная от общества любителей Шекспира заканчивая Ассоциацией трудящейся молодежи. Можно выделить несколько отличительных признаков: национальный,  половозрастной, общая история (союз воинов-интернационалистов,  союз пострадавших от политических репрессий ….), политические взгляды (глобалисты, антиглобалисты…), общие интересы (союз художников, союз писателей, союз рыболовов…) и т.д., и т.п.  Но при всем разнообразии у всех общественных организаций есть одно объединяющее качество – некоммерческий характер деятельности, отсюда название НКО  (некоммерческая организация).

В современном обществе, где точкой отсчета большинства категорий становятся слова «прибыль», «доход» многие с недоумением смотрят на существование таких организаций (ведь они даже не на дотации государства, а сами по себе…), а еще с большим недоумением смотрят на тех, кто там работает.  Только не спешите соглашаться с ними потому, как общественная деятельность предполагает множество подводных течений, и теплых и холодных в том числе.

Во-первых, общественная деятельность – эта поддержка некой идеи, если  в душе  нет огонька, то в любом деле сложно стать профессионалом, а здесь это проявляется вдвойне: будучи изначально аморфным невозможно увлечь за собой общественность. 

Во-вторых, здесь от вас не потребуют специальной подготовки, главное - было бы желание, а остальному научат. Долгих процедур с резюме и с многоэтапными собеседованиями, скорее всего, не будет.  Очень часто в общественных организациях люди получают тот самый опыт, который так яро сегодня требуется большинством работодателей.  Конечно, здесь вас не научат программировать или  составлять отчеты по бухгалтерии, за то общественные организации служат превосходной школой для лидеров.    Если есть желание развить собственные  организаторские навыки, то НКО -  ваш конек, нигде больше вам не доверят такую деятельность как планирование, выстраивание своей стратегии, контроль за исполнением проекта; в общем, самостоятельность по максимуму и большая ответственность.

В-третьих, общественная деятельность требует огромного энтузиазма. Вообще любое великое дело (а здесь вы не телефонами или булочками торгуете) невозможно без энтузиазма.  Это уже не классические с 9 до 5, а нерегламентированный график работы и постоянная увлеченность своим делом, но, поверьте, результат стоит того: успешный финиш проекта – вот ваша награда.

В-четвертых, как сотрудник общественной организации Вы имеете право бесплатно участвовать в различных семинарах, слетах, лагерях, тренингах и  стажировках.  Ведь одно из основных правил общественных организаций -  передача собственного опыта другим.  Некоторые НКО имеют свои структурные подразделения во многих субъектах РФ, а головной офис находится в столице, поэтому для них характерно периодическое собирание представителей из  регионов.  Возникают и внеочередные встречи,  в рамках отдельно взятого проекта и т.д., и т.п.  В любом случаи после подобных мероприятий (когда рядом одни единомышленники)  чувствуешь прилив новых сил, идей и огромное желание работать.

Как уже было сказано выше, работа в сфере НКО (и даже на общественных началах) – это превосходный опыт, возможность развить свои организаторские навыки, поэтому неудивительно, что многие успешные люди когда-то начинали свою карьеру именно здесь. Но самое главное то, что в общественных организациях стараются поддерживать связь поколений, и таким образом складывается единое пространство, объединяющее людей из многих сфер деятельности: госучреждения, бизнес-структуры, политические, общественные  организации  и многое другое.  Это дает дополнительные возможности для более успешного развития  проектов и  для формирования профессионализма их  руководителей.

Следует сказать пару слов о том, что сразу отпугивает некоторых от этой сферы – практическое отсутствие материального стимулирования, но это только на первый взгляд. Волонтеры, стажеры всегда составляли костяк НКО.  Помните значение словосочетания работа на общественных началах? Однако работа в общественной организации не значит полной блокировки финансовой составляющей вопроса,  здесь также работает бонусная или процентная система: таким способом поощряется привлечение спонсоров на различные проекты. Согласитесь, какая разница, как зарабатывать деньги: продажей рекламных площадей в бульварной газете или привлечением спонсоров на детский праздник. Также НКО довольно часто финансируются за счет грантов, выдаваемых иностранными и отечественными организациями, а также за счет иных целевых средств, выделяемых, как правило, на осуществление какого-либо проекта или программы, срок которых ограничен, поэтому здесь нет  оклада как такового,  действует простой и вполне справедливый  принцип: каждому по заслугам.  Да и не следует забывать о том, что здесь вы бесплатно овладеваете всеми тонкостями проектного менеджмента, а это немаловажный стимул в наше время.

Работа в общественной организации, как и в  других секторах, таит в себе множество плюсов и минусов. Но самое главное – это то, что в отличие от коммерческих или государственных структур в НКО дается уникальная возможность для максимального развития личности, здесь искренне верят в человека, верят, что со временем у него все получится на все сто.

Если у Вас есть желание попробовать свои силы в сфере НКО, то в нашем городе для этого имеется огромный выбор, обязательно найдется то, что ближе Вам по духу. Одним из авторитетнейших общественных организаций является Союз демократической молодежи Башкортостана, его особенность заключается в том, что здесь нет градации по религиозным, национальным или иным признакам. Если вы молоды, и готовы работать – то Вас там ждут. Тел. 50-79-52.

           

 

© Лиля Габдрафикова

[1] Елена Хазиева является Председателем Союза демократической молодежи Башкортостана.



Вернуться назад
 

    Посмотреть все интервью

    веб-программист
    З/п: по договоренности
    менеджер по персоналу
    З/п: 10000+%
    Юрист
    З/п: 15000
    дворник-разнорабочий
    З/п: 10000
    Главный бухгалтер
    З/п: 25000
    Садовник
    З/п: 10000
    Инженер-системотехник
    З/п: Договорная
    Инженер-программист
    З/п: Договорная
    ПРОГРАММИСТ микроконтроллеров
    З/п: Договорная
    Инженер-конструктор печатных плат
    З/п: от 12 тыс. руб
    Регулировщик радиоэлектронной аппаратуры
    З/п: От 9 000 руб
    Инженер по качеству
    З/п: от 10 - 15 тыс.руб.
    Менеджер по продажам
    З/п: 400 $
    бухгалтер
    З/п: от 10 000 руб.
    бухгалтер
    З/п: от 10 000 руб.